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問：辦法制定的背景是什么,？

答： 為進一步推進厲行節(jié)約反對浪費制度體系建設,，規(guī)范市直機關培訓工作,，提高培訓效率和質量，加強培訓經(jīng)費管理,，我市修訂出臺了《宣城市市直機關培訓費管理辦法》,，

問：辦法制定的依據(jù)是什么？

答： 為進一步規(guī)范市直機關培訓工作,提高培訓效率和質量,，加強培訓經(jīng)費管理,依據(jù)《中華人民共和國公務員法》《干部教育培訓工作條例》和其他有關法律法規(guī),，并參照《安徽省省直機關培訓費管理辦法》，制定本辦法,。

問：新辦法有哪些內(nèi)容調整,？

答： （一）將師資費從培訓費綜合定額中單列，并對副高級技術職稱專業(yè)人員,、正高級技術職稱專業(yè)人員,、院士及全國知名專家的講課費標準進行了調整，由每半天最高不超過1000元,、2000元,、3000元調整為每學時最高不超過500元,、1000元、1500元,；規(guī)定中級技術職稱及以下專業(yè)人員執(zhí)行每學時最高不超過400元標準,。

 （二）將綜合定額標準根據(jù)參訓人員職級劃分為二類，規(guī)定在財政供給的培訓機構舉辦培訓的,，除師資費外,，安排食宿的，一類培訓按每人每天綜合定額不高于260元標準包干執(zhí)行,，二類培訓按每人每天綜合定額不高于220元標準包干執(zhí)行,。不安排食宿的，一類培訓按每人每天綜合定額不高于100元標準包干執(zhí)行,，二類培訓按每人每天綜合定額不高于80元標準包干執(zhí)行,。在非財政供給培訓機構舉辦培訓，除師資費外,，培訓費實行分類綜合定額標準,，執(zhí)行一類培訓400（元/人天）、二類培訓350（元/人天）標準,。同時規(guī)定15天以內(nèi)的培訓按照綜合定額標準控制,，超過15天的培訓，超過天數(shù)按照綜合定額標準的80%控制,。

（三）將組織培訓的工作人員比例由5%調整為10%,。

政策咨詢渠道

政策咨詢部門:市財政局

聯(lián)系人:市財政局行財科

聯(lián)系方式: 0563-3023834