第一條 為進一步強化工作責任,，嚴肅工作紀律,，改進工作作風，切實保證政務公開制度的全面實行,，根據(jù)政務公開和廉政建設有關規(guī)定,，制定本辦法。
第二條 本辦法所稱政務公開責任,，是指中國人民銀行宣城市中心支行（以下簡稱中心支行）系統(tǒng)依法行使行政職能的各部門在履行職責時,，因違反政務公開有關規(guī)定,，造成不良影響或產生嚴重后果所應擔負的責任。
第三條 中心支行政務公開責任追究,，由中心支行系統(tǒng)紀檢監(jiān)察部門具體負責實施,。
第四條 政務公開責任追究堅持實事求是、有錯必糾,、誰主管誰負責,、懲處與教育相結合、追究責任與改進工作相結合,、過錯責任與處理處罰相適應的原則,。
第五條 中心支行系統(tǒng)各職能部門違反政務公開工作規(guī)定，具有下列情況之一的,，實施責任追究：
（一）應公開事項未公開,，主要包括：管理職責和權限；辦事依據(jù),、條件,、標準、程序,、時限和結果,；政策、規(guī)定和文件,；辦事紀律和訴求方式等,。
（二）政務公開流于形式或不規(guī)范，公開承諾的事項不踐諾,；
（三）沒有按要求開展政務公開工作,，并造成不良影響；
（四）其它違反政務公開有關規(guī)定且不按要求整改的行為,。
責任追究方式,，根據(jù)其情節(jié)分別追究其部門主要負責人和直接責任人的責任：情節(jié)輕微，影響較小的,，給予告誡或批評教育,，并限期改正；情節(jié)較重,，對正常工作造成影響的,，對部門主要負責人和直接責任人給予通報批評，責令作出書面檢查,，取消其當年評先資格,；情節(jié)嚴重，造成損失的，對部門給予通報批評,，取消部門年度評先資格,，對部門主要負責人和直接責任人視情節(jié)給予相應的紀律處分。
第六條 中心支行系統(tǒng)工作人員違反政務公開有關規(guī)定,，發(fā)生下列行為之一的,，實施責任追究：
（一）工作時間脫崗延誤正常公務，或者無正當理由拒絕辦理正常公務,；
（二）對符合條件，手續(xù)齊備的事項不予受理和批準,；
（三）不履行服務承諾,；
（四）擅自提出額外的辦事條件和要求；
（五）違反辦事程序,，超越辦事權限,；
（六）拒絕、干擾,、阻撓上級行和主管機關的政務公開檢查與監(jiān)督,，或者編造假情況、隱瞞問題,；
（七）其它違反政務公開有關紀律和規(guī)定的行為,。
責任追究方式，根據(jù)其情節(jié)追究其責任：情節(jié)輕微,，影響較小的,，給予告誡或批評教育，并限期改正,；情節(jié)較重,，對正常工作造成影響的，給予通報批評,，責令作出書面檢查,，取消其當年評先資格；情節(jié)嚴重,，影響較大的,，視情節(jié)給予相應的紀律處分；
第七條 對違反政務公開有關規(guī)定的部門和個人的責任按以下辦法進行區(qū)分：
（一）未報主管領導審核批準而作出的違反政務公開有關規(guī)定的行政行為,，由承辦人承擔責任,；
（二）經主管領導審核批準或同意后作出的違反政務公開有關規(guī)定的行為，由主管領導和承辦人承擔責任,；承辦人向主管領導說明了行為錯誤或提出了正確意見的,，可減輕或免除責任；
（三）經過集體討論決定作出的違反政務公開有關規(guī)定的行為,，由主要領導和承辦人承擔主要責任,，其他成員承擔次要責任,；承辦人或其他成員向主要領導說明了行為錯誤或提出了正確意見的，可減輕或免除責任,。
第八條 中心支行系統(tǒng)紀檢監(jiān)察部門作出責任追究決定前,，應當全面、客觀地調查取證,，查清事實,，認真聽取有關責任人的陳述和申辯，并根據(jù)情節(jié)與后果,，準確區(qū)分責任,，作出相應處理，并下達書面通知,。
第九條 被追究政務公開責任的部門及個人如果對處理結果有異議,，在接到處理通知后5個工作日內可向中心支行紀檢監(jiān)察部門申請復核或提出申訴。
第十條 實行政務公開責任追究反饋制度,。被追究責任的部門及個人,，不僅要及時糾正違反政務公開有關規(guī)定的行政行為，而且要將改正情況及時書面報告中心支行紀檢監(jiān)察辦公室和中心支行政務公開領導小組辦公室,。
第十一條 本辦法適用中心支行機關各部門和轄內各縣（市）支行,，由中心支行紀檢監(jiān)察辦公室負責解釋。
第十二條 本辦法自印發(fā)之日起施行,。
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